Видео быстро разошлось по соцсетям, где многие пользователи поддержали автора и поделились похожими историями о «гостинге» со стороны работодателей. Эксперты рынка труда отмечают, что подобные ситуации действительно нередки: кандидаты часто остаются без обратной связи после собеседований.
На фоне дефицита кадров специалисты по HR всё чаще призывают компании выстраивать более прозрачную и уважительную коммуникацию с соискателями.
